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Actualités

Samedi 3 juin Séminaire retraite à VALENCE (Drôme)

 

 

 

UN SEMINAIRE "RETRAITE" en préparation 

(SPECIAL-ENSEIGNEMENT PRIVE)  à Valence (26) le samedi 3 juin 10h-17h

Hôtel Ibis face à la gare VALENCE TGV à 2h20 de Paris

(sous réserve d'un minimum de participants)

Vous pourrez obtenir dans la journée :

-une information générale sur vos régimes de retraite

-un bilan personnalisé (entretien individuel) aide dans vos démarches 

-des estimations précises de votre retraite sur plusieurs dates de départ

 

SI vous êtes intéressé et pour recevoir le détail de cette journée (Coût: 250 € avec repas et 2 ans d'assistance pour la préparation de votre retraite)

Merci de me le signaler (sans engagement de votre part dans un premier temps)

Daniel FLAUGERE  au 06 60 83 61 53 ou par mail   flaugere.daniel@wanadoo.fr  

 

REUNION information sur la réforme à venir

mercredi 5 avril 2023  14h à 18h

PARIS 6 rue du Parchamp (organisation : DDEC 92 )

animée par Daniel FLAUGERE

 

Nous pouvons animer une réunion d'informations dans votre département 

contact 06 60 83 61 53

 

LA REFORME ... top départ !

 

Qui sera concerné par la réforme à venir ? Attention des modifications sont encore possibles

 
L'objectif du gouvernement est de décaler l'âge légal du départ à la retraite de 62 ans actuellement à 64 ans en 2030, ainsi que d'accélérer le calendrier de l'allongement de la durée de cotisation pour une retraite au taux plein.

On peut distinguer plusieurs cas : 


– les personnes nées avant le 1er septembre 1961, pas de changement, départ en retraite à 62 ans ;
– les personnes nées entre le 1er septembre 1961 et le 1er septembre 1965, pour qui le départ en retraite passera à un âge compris entre 62 et 64 ans et verront leur durée de cotisation allongée plus vite que prévu ;
– les personnes nées en 1966 et après, pour qui l'âge légal de la retraite sera de 64 ans (hors exceptions, comme les carrières longues) et verront leur durée de cotisation allongée plus vite que prévu (sauf pour celles nées en 1973 ou plus tard, pour qui la loi prévoyait déjà quarante-trois annuités).

 

Pour les enseignants du privé sous contrat:

 

On peut considérer que les mères de 3 enfants (si 15 ans de services d'enseignement avant 2012) pourront toujours partir en retraite sans condition d'âge. En fonction de leur année de naissance un allongement de la durée d'assurance pour obtenir une retraite au taux plein sera par contre appliqué.

 

Pour les départs à 57 ans des enseignants ayant 15 ans de services sur l'échelle des instituteurs titulaires, un décalage progressif de 2 ans ...vers 59 ans devrait être appliqué.

 

Nous pouvons vous adresser le tableau des modifications d'âge et de durée d'assurance en fonction de votre année de naissance sur demande par mail

à Daniel FLAUGERE :  flaugere.daniel@wanadoo.fr

 

 

 

Le RETREP nous annonce une augmentation (exceptionnelle) du régime additionnel de 4% pour les retraites versées à compter de juillet 2022 -uniquement sur la partie avantage de base -(un rappel est versé en septembre)

Le régime additionnel est en principe bloqué au montant calculé lors du départ en retraite.

Des versements "irréguliers" sont intervenus ces derniers mois ...

Le RETREP  indique qu'une régularisation va intervenir en janvier -février 2023.

 

Augmentation des retraites complémentaires en novembre 2022

 

Pour suivre l'inflation, votre complémentaire Agirc-Arrco va augmenter plus vite que la retraite de base
Bonne nouvelle pour les retraités du privé : après avoir profité d'une revalorisation anticipée de 4% début septembre sur la retraite de base, la complémentaire Agirc-Arrco va augmenter comme chaque année au 1er novembre. Et, finalement, l'augmentation sera de 5,12% .

 

 

REFORME en VUE !?   restons calmes !!!

Vous vous (et nous) interrogez sur l'impact de la prochaine réforme des retraites annoncée par les candidats à l'élection présidentielle.

Certains précipitent leur départ en retraite ... restons calmes...

Nous ne pouvons pas vous indiquer à l'heure actuelle l'impact prévisible de cette réforme annoncée en l'absence de calendrier précis.

Ce que l'on peut supposer :

 

-  aucun changement sur les dates de départ en retraite pour les mères de 3 enfants ayant 15 ans de services d'enseignement avant 2012 et pour les instituteurs ayant 15 ans de services "actifs" sur l'échelle des instituteurs.

Pourquoi? parce qu'il s'agit de mesures "balai" jusqu'à "l'extinction" des salariés justifiant de ces conditions.

Par contre une augmentation du nombre de trimestres pour une retraite à taux plein est envisageable.

 

 

 

Nous vous informerons sur ce site dès que nous aurons connaissance de projets précis (et sérieux)

Nous sommes à 1,7 actifs pour 1 retraité et on nous annonce 1 actif pour 1 retraité en 2050  !

 

 

Daniel FLAUGERE

 

 

La retraite progressive vous connaissez ?

si vous avez au moins 60 ans et au moins 150 trimestres vous pouvez travailler à mi-temps (ou 80%) et percevoir la moitié de votre retraite (si mi-temps d'activité)

Nous pouvons vous indiquer sous 48 h le montant de cette retraite.

Attention le temps partiel doit être demandé en janvier-février
merci aux  3000 collègues qui visitent chaque mois (en moyenne)  notre site d'informations.

 

 

Nous estimons votre retraite sous 48 h par mail

Nous pouvons estimer votre retraite (RETREP ou régime de base) sous 48 h par mail , répondre et vos questions et vous adresser les dossiers nécessaires.

 voir le bon de commande en cliquant sur "Estimation de votre retraite"

ou envoyez un mail à : flaugere.daniel@wanadoo.fr   tel 06 60 83 61 53

Daniel FLAUGERE -Le Cellier- 07660 LANARCE

 

 

DES VERIFICATIONS QUI PEUVENT RAPPORTER GROS !

 

La Cour des Comptes dans son rapport du 19 mai, souligne que plus d’une pension sur sept nouvelle attribuée en 2019 a comporté au moins une erreur* avec incidence financière. Dans plusieurs caisses la proportion grimpe même à une sur cinq, comme à la Cnav d’Île-de-France. “Ces erreurs auront une portée de 1,1 milliard d’euros sur toute la durée de versement des pensions de retraite”, relèvent les Sages de la rue Cambon.

(*rarement en faveur du salarié) 

 

PRELEVEMENT de vos IMPôTS à la source

Si vous avez pris ou prenez votre retraite au cours de cette année, vos pensions de 2019 seront directement amputées du pourcentage défini par l’administration fiscale au vu de votre déclaration d’impôts du printemps 2018 ; celles de 2020 seront de même amputées sur la base de votre déclaration du printemps dernier. Le taux de prélèvement ayant été calculé sur la base de vos revenus d’activité de 2017 ou de 2018, en principe supérieurs au montant de l’ensemble de vos retraites, vous avez la possibilité d’informer l’administration fiscale de votre changement de situation en vue d’obtenir une réduction du pourcentage prélevé.

Pour ce faire, il vous suffira d’aller dans votre espace particulier sur le site

https://www.impots.gouv.fr/portail/ et de cliquer sur la rubrique : “gérer mon prélèvement à la source”, puis de suivre les instructions.

 

Réunion infos retraite

 

Nous pouvons intervenir dans votre établissement scolaire pour des actions d’informations et de formations à la gestion des fins de carrière.

 

Dans le contexte actuel des retraites nous observons une demande d’informations en nette hausse.

Ci-dessous les services proposés que vous pouvez communiquer à votre Comité d’entreprise  (CSE)  ou à votre chef d’établissement.

 

1-Formation et intervention dans les entreprises

(prise en charge possible par le Comité Social et Economique )

Présentation inter active par powerpoint des régimes de

retraite (RGSS-ARRCO-AGIRC-MSA-RSI), hors régimes spéciaux.

Entretiens individuels

 

2-Etablissement sous quelques jours d’une étude complète des

droits à la retraite avec établissement d'un bilan retraite

Estimations chiffrées du montant des retraites à partir des relevés de l'assurance retraite

Calendrier des démarches et communication des dossiers à établir

 

3-Service d'informations retraite et assistance 6j/7

(par tél et mail) pour les salariés et les DRH

 

Contact : Daniel FLAUGERE  flaugere.daniel@wanadoo.fr

 

 

Départ en cours d'année dans le 1er degré: c'est possible !

Si vous partez avec le régime de base et avec tous vos trimestres vous pouvez partir en retraite en cours d'année scolaire dans le 1er degré.

(le 1er janvier par exemple)

Contrairement aux affirmations (et aux circulaires) des services académiques qui souhaitent nous appliquer les contraintes des fonctionnaires !

mais nous ne sommes pas fonctionnaires !

 

un exemple ci-dessous ...pour les septiques (ou les adorateurs des circulaires rectorales)

 

reçu le 22 avril 2019:   Bonsoir Monsieur
Je tenais à vous remercier pour votre aide au sujet de mon dossier.
Je suis partie à la retraite le 1er janvier et j'avoue que je n'étais pas tranquille. Le rectorat m'avait bien dissuadé de partir en cours d'année, puisque j'étais professeur des écoles.
Grâce à vos conseils que j'ai suivi, j'ai arrêté de travailler à mes 62 ans, le 31 décembre.
Je viens de toucher ma pension, ainsi que la complémentaire ( 4 mois plus tard ) et cela correspond à votre estimation.
Tout est rentré dans l'ordre et je suis bien à la retraite !
Bien à vous.
L. M.

 

 

Nous pouvons intervenir dans votre établissement -
Permanence ou réunion générale d'informations par vidéo projection- Devis sur demande -

Les frais d'intervention peuvent être pris en charge par votre comité d'entreprise.

contact: Daniel FLAUGERE

 

 

DES ERREURS DANS LE CALCUL DE NOS RETRAITES

 Dans son dernier rapport sur la certification des comptes de la sécurité sociale, la Cour des comptes relève que la proportion de dossiers de liquidation de retraite comportant une erreur a sensiblement augmenté, passant de 10,54 % en 2016 à 12,27% en 2017.
Pour les sages, ce sont les “faiblesses persistantes des outils à disposition des agents, l’insuffisance des contrôles intégrés à l’outil retraite et l’absence d’automatisation de plusieurs étapes de calcul de la pension” qui fragilisent la qualité de la liquidation.

“C’est surtout pour les dossiers des assurés qui ont des carrières hachées avec des périodes d’interruption pour maladie ou chômage et/ou des périodes d’activité à l’étranger que l’on rencontre le plus d’anomalies. Parfois, les jobs d’été et les débuts d’activité ne sont pas reportés ou mal reportés. Cela peut provenir du fait qu’à l’époque certaines feuilles de paie étaient encore faites à la main”

Afin d’éviter que de telles erreurs ne surgissent au moment de la liquidation de vos droits, quelques solutions s’offrent à vous. Tout d’abord, un nouveau service accessible via le site www.info-retraite.fr, mis en place par l’ensemble des caisses de retraite, vous permet d’avoir une vision chronologique de votre carrière et détecte les éventuelles anomalies : oublis de report sur votre compte, incohérences… Elles vous sont signalées par une icône figurant à côté des périodes concernées.

Pour y accéder, connectez-vous sur votre compte personnel retraite ou créez-en un si ce n’est pas déjà fait. Ce compte est accessible depuis France Connect avec les mêmes identifiants que ceux que vous utilisez pour déclarer vos revenus sur impots.gouv.fr ou pour consulter vos remboursements de santé sur ameli.fr. Cliquez ensuite sur le bouton “Ma Carrière”.

A partir de 55 ans, vous pouvez adresser vos demandes de rectifications en ligne directement depuis votre compte personnel. A côté de votre relevé de carrière apparaîtra alors un récapitulatif indiquant les anomalies détectées ainsi que l’historique de vos demandes de correction envoyées à vos régimes de retraite. Avant 55 ans, il vous faudra contacter directement le régime de retraite concerné pour lui demander de rectifier les périodes en cause.

Reste que cet outil ne détecte que les erreurs grossières, par exemple, une année pour laquelle les caisses ne disposent d’aucune information sur votre acquisition de droits à la retraite.

 

Conseil: vérifiez bien votre relevé de carrière et en particulier les années absentes (assez fréquent) ainsi que la première année d'enseignement  (une activité de septembre à décembre même comme suppléante, doit valider 4 trimestres)

La régularisation du montant des retraites peut prendre 8 mois

les délais semblent s'allonger, il ne faut pas hésiter à relancer le RETREP

Nous confirmons nos estimations ...exemple ci-dessous

 

Bonsoir Monsieur Flaugère ,

je reviens vers vous car je tiens à vous féliciter ! Me voici en R.E.T.R.E.P depuis septembre 2017 ... J'ai patienté jusque fin décembre pour les ajustements et ne voyant rien venir , j'ai écrit à Madame  A. ,

début janvier , sans réponse ...ai téléphoné début mars pour activer un peu les choses et depuis avril , je reçois enfin mon RETREP en entier. Un grand BRAVO ! Votre estimation était parfaite!!

Bien sûr , il y a la CSG en moins ... mais en " oubliant " celle-ci ... je retrouve un total très légèrement supérieur à ce qui était prévu . Merci encore pour tout !

Je n'hésiterai pas à faire connaître votre site internet à d'autres  collègues , futurs retraités .

Bien cordialement ,

Mme G. O.

 

 

 

 

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